logo[мetahunt]
> Djinni

Data Analyst

Repalm
format:Remote
power bikeitarogoogle search console
pythontableau
semantic dedup

Reposted 2× across Djinni + DOU — deduped to one listing.

metahunt matched 2 postings of this exact role by semantic similarity, so you see it once instead of 2 times.

test task:yes
experience2+ years
domainAdTech
> full description

Repalm шукає Data Analyst-а, який/яка не просто буде збирати статистику, а бачити причини, знаходити проблемні місця та допомагати команді вибудовувати системну роботу з даними. 

Умови роботи:

  • Дистанційна робота;
  • Повністю вільний графік по робочим годинам — працюєте в той час, коли вам зручно;
  • Повністю вільний графік по святам і відпусткам — у вас є 30 днів на рік, які ви самостійно обираєте для відпочинку, ніхто не змушує вас використовувати свій вихідний на Трійцю чи День Незалежності;
  • Додатковий вихідний та індивідуальний подарунок на День народження;
  • 10 оплачуваних лікарняних без надання довідки;
  • Надаємо всі інструменти для комфортної роботи;
  • Двічі переглядаємо оплату у перший рік роботи.
     

Що буде в роботі:

  • Аналіз змін на сайтах (позиції, трафік, конверсія оферів та інші фактори);
  • Збір даних із різних джерел (Keitaro, Google Search Console, внутрішні дашборди);
  • Підготовка регулярної звітності для команд;
  • Пошук інсайтів: де просіли показники, що вплинуло на результат, які є точки росту;
  • Робота з "сирими" даними: маппінг, структурування та автоматизація;
  • Візуалізація результатів у дашбордах або таблицях;
  • За потреби робота з Power BI, Tableau чи іншими BI-інструментами.
     

Що очікуємо:

  • 2+ роки досвіду в ролі Data Analyst;
  • Досвід побудови аналітики продукту або напряму з нуля;
  • Досвід роботи з Power BI або аналогічними інструментами;
  • Розуміння роботи з "сирими" даними, маппінгу та збору статистики;
  • Проактивність і бажання самостійно знаходити рішення;
  • Python буде плюсом, але не є обов'язковим.
     

Важливо:

  • Важливо бути повністю сфокусованим на роботі в компанії, без фрилансу чи інших паралельних проєктів.


Етапи відбору:

  • Співбесіда з рекрутером
  • Тестове завдання
  • Технічна співбесіда
  • Оффер