Software Engineer

Вакансія від партнера компанії, який звʼяжеться напряму

Про проєкт

Ми будуємо велику on-premise enterprise-платформу за AI-first моделлю розробки. Це означає, що код у нас пишуть не люди в редакторі, а автономні Claude-агенти, які відпрацьовують поставлені Issue. Людина в цій моделі робить те, чого агент зробити не може: декомпозує задачі, ставить чіткі вимоги, керує агентами й вирішує, що піде в main.

Робота охоплює два напрями розробки: власну enterprise-платформу (TypeScript/Node.js, Python, React, PostgreSQL) і розширення для Microsoft Dynamics 365 Business Central мовою AL. В обох випадках модель однакова — агенти пишуть, ви керуєте й відповідаєте за результат.

Якщо вам цікаво бути на передньому краї того, як насправді змінюється професія розробника — це та роль, де ви це проживете на практиці, а не в статтях.

Кого ми шукаємо

Розробника нового типу. Того, хто пише код переважно через агентів, але зберігає повну інженерну відповідальність за результат: робочий, протестований, змерджений код.

Важливо: це не «промпт-інженер» і не junior, який сподівається, що агент усе зробить за нього. Це інженер із senior-мисленням, який просто масштабує себе через агентів замість того, щоб набирати код руками. Швидкість набору тут не має значення — її дають агенти. Має значення інше: чи бачите ви, коли код поганий, коли тест лише вдає покриття, коли агент тихо прийняв архітектурне рішення, якого не мав права приймати.

Чим ви займатиметеся

• Розбиватимете фічі та баги на атомарні Issue, придатні для автономного виконання агентом: чіткий scope, acceptance criteria, контракти, межі зміни.
• Кожен Issue у нас включає написання тестів і їх виконання — агент не вважає задачу готовою, доки тести не написані й не проходять.
• Запускатимете Claude-агентів на Issue, супроводжуватимете їхню роботу й ітеруватимете формулювання, коли агент іде не туди.
• Рев’юїтимете PR від агентів: читатимете діф, перевірятимете, що тести реальні, що архітектурні межі не порушені, що рішення відповідає ТЗ і ADR.
• Ловитимете місця, де агент прийняв неявне архітектурне рішення, і виноситимете їх на явний розгляд.
• Триматимете цілісність між Issue, кодом, тестами й документацією.

Що для нас важливо

• Інженерна база senior-рівня. Ви вмієте читати чужий код і бачити, де він поганий, навіть якщо самі його не набирали. Розумієте архітектуру, патерни, тестування, CI/CD, trunk-based workflow.
• Уміння декомпозувати складне на дрібне й формулювати однозначні технічні вимоги.
• Критичне читання коду й тестів. Ви відрізняєте справжнє покриття від імітації, помічаєте пропущені edge-cases, бачите приховані регресії.
• Досвід роботи з LLM-агентами (Claude Code, Cursor, аналоги) — або доведена здатність швидко цього навчитися.
• Дисципліна документування: ADR, acceptance criteria, чіткі Issue.
• Володіння стеком на рівні розуміння (не обов’язково написання): TypeScript/Node.js (NestJS), Python, React, PostgreSQL. Плюс AL для Business Central — це окрема екосистема Microsoft (розширення D365 BC зі своєю об’єктною моделлю й правилами апгрейдів), тож ми очікуємо або наявний AL/BC-досвід, або готовність освоїти його як окремий домен, а не як «ще одну схожу мову».

Буде плюсом

• Досвід ролі tech lead / code reviewer у командах, де ви більше рев’юїли, ніж писали.
• Розуміння DDD, bounded contexts, контрактного тестування.
• Досвід із AL / Dynamics 365 Business Central (розробка розширень, розуміння апгрейдовності та принципу «стандарт перед кастомізацією»).
• Досвід із Temporal, Kafka, Keycloak/OPA.

Як ми працюємо

Модель проста й прозора: Issue → агент виконує (код + тести + прогін тестів) → PR → рев’ю → merge-gate. Розробник відповідає за все, що змерджив: якщо код агента поганий, це зона відповідальності розробника, а не агента.

Відгукнутись на вакансію